3
7
السعودية

جدارة الخدمة المدنية 1437, جدارة الوظائف الادارية – : استكمال التسجيل في برنامج جداره 3 للعام 1437 هـ للنساء

جدارة الخدمة المدنية, جدارة الخدمة المدنية 1437, جدارة الوظائف الادارية, جدارة الخدمة المدنية, جدارة الخدمة المدنية 1437, جدارة الوظائف الادارية, جدارة الخدمة المدنية, جدارة الخدمة المدنية 1437, جدارة الوظائف الادارية, جدارة الخدمة المدنية, جدارة الخدمة المدنية 1437, جدارة الوظائف الادارية, جدارة الخدمة المدنية, جدارة الخدمة المدنية 1437, جدارة الوظائف الادارية – : استكمال التسجيل في برنامج جداره 3 للعام 1437 هـ للنساء.

تقدم وزارة الخدمة المدنية رابط تسجيل دخول موقع جدارة للتوظيف 1437 نظام جدارة برنامج جدارة وظائف ادارية رجال اخر اخبار بوابة التوظيف السعودية jadara –وظائف الخدمة المدنية السلم العام مستجدات جدارة الان + اخر اخبار جدارة الجديدة- نظام جدارة .. جدارة- وزارة الخدمة المدنية الإعلانات الوظيفية لهذا العام .. موقع جدارة * جدارة رابط وزارة الخدمة المدينة «جدارة»: «الخدمة المدنية» تفتح باب التسجيل للوظائف الادارية رجال عبر موقع نظام جدارة – برنامج جدارة موقع برنامج جدارة السعودي للتوظيف الالكتروني رابط تسجيل الدخول لنظام جداره اليوم وزارة الخدمة المدنية تدعو الخريجين والخريجات للتقدم على 2122 وظيفة مشمولة بسلم رواتب الموظفين العام دعت وزارة الخدمة المدنية بالتعاون مع الأجهزة الحكومية الخريجين والخريجات الحاصلين على الدرجات العلمية والتخصصات المناسبة لشغل الوظائف المعلنة المشمولة بسلم رواتب الموظفين العام الراغبين في التقدم لتلك الوظائف (رجال / نساء) سواءً تحصلوا على درجاتهم العلمية من داخل أو خارج المملكة لتقديم طلباتهم عبر برنامج جدارة.

جداره الصفحه الرئيسيه‎ ,, نظام جدارة 3 – رابط تسجيل مباشر برنامج جداره – تسجيل الدخول الصفحة الرئيسية وظائف الخدمة المدنية جدارة منصة للتوظيف الحكومي jadara 2016– موقع التوظيف الالكتروني
وأوضحت وزارة الخدمة المدنية أن هذا الإعلان يهدف إلى شغل الوظائف الشاغرة المشمولة بسلم رواتب الموظفين العام(رجال/ نساء) التي تلقت وزارة الخدمة المدنية طلبات إشغالها وفقاً للجدولة الزمنية لخطة الإعلانات التي سبق وأن أعلنتها الوزارة .
الرابط للتقديم اسفل المقال
أولاً : إجمالي عدد الوظائف التي يشملها الإعلان :
بلغ إجمالي عدد الوظائف التي طلبت الجهات الحكومية شغلها بهذا الإعلان حسب حاجتها (2122) وظيفة شاغرة على النحو التالي :
ثانياً : مواعيد تقديم الطلبات :
حرصاً من وزارة الخدمة المدنية على كفاءة خدمة التقديم الإلكترونية بما يكفل (للمتقدم / المتقدمة) جودة عالية عند إضافة البيانات فقد تم تخصيص فترة كافية للتقديم:
ثالثاً : آلية التقديم من قبل (المتقدمين/المتقدمات) :
1. الدخول على نظام جدارة والتأكد من صحة توثيق بياناته وتقديم اعتراض في حال تبين له عدم صحتها، وفي حال ان البيانات صحيحة عليه الرجوع للصفحة الرئيسية لنظام جدارة والضغط على أيقونة التقديم على الإعلانات الوظيفية، علما بأن ذلك يعتبر موافقة على صحة بياناته وستتم المفاضلة بموجبها ، وفي حالة وجود أي خطأ يلغى الترشيح لأنه بني على معلومات خاطئة .
2. تحديد الرغبة في الدخول للإعلان من خلال التأشير في المربع المخصص لذلك في الطلب .
3. تحديد الرغبات المكانية حسب ترتيب أولويتها لدى (المتقدم/ــه) من خلال الاختيار من بين الوظائف المعلنة حسب مقراتها ، مع مراعاة التالي :
• المقر المدرج بدون قوسين هو مقر الوظيفة الاساسي (مقر المباشرة) والذي سوف يؤخذ بعين الاعتبار عند ترتيب أولويات الرغبات في الترشيح وسوف يلزم (المتقدم/ــه) بالمباشرة في هذا المقر.
• المقر الآخر المدرج بين قوسين يعكس (للمتقدم/ــه) الإدارة الرئيسية التابعة للجهة.
4. على كل (متقدم/ــه) اختيار طباعة ملخص الطلب من خلال أيقونة طباعة ملخص الطلب والاحتفاظ به حيث لن تقبل أي مراجعة أو استفسار أو تظلم من قبل وزارة الخدمة المدنية دون أرفاق ملخص الطلب الذي تاريخ طباعته يسبق تاريخ نهاية فترة التقديم المحددة (رجال/ نساء)
رابعاً: الفئات المستهدفة بالإعلان والشروط والضوابط العامة :
1. خريجي وخريجات المعاهد التخصصية.
2. خريجي وخريجات الدبلومات المتوسطة بعد الثانوية العامة وما يعادلها.
3. خريجي وخريجات الدرجة الجامعية النظرية والعلمية.
4. خريجي وخريجات الدبلومات العليا بعد الدرجة الجامعية.
5. خريجي وخريجات درجة الماجستير.
6. خريجي وخريجات درجة الدكتوراه.
7. الاولوية في الترشيح للتخصصات الغير تربوية ومن ثم للتربوية .
8. يشترط توفر قرار معادلة من وزارة التعليم للحاصلين والحاصلات على درجاتهم العلمية من خارج المملكة.
9. يشترط أن يكون سبق له حضور الاختبار المهني المحدد للجامعيين (الرجال) على المرتبة السادسة والسابعة.
10. الطلبات التي لا يتم تقديمها خلال فترة التقديم المحددة في الفقرة ثانياً لن يتاح لهم الدخول بالمفاضلة على الوظائف المعلنة.
11. تحديد الرغبات المكانية واختيارها مرتبط بمقرات الوظائف المعلنة ولن يتاح إضافة أي رغبات مكانية لا يتوفر وظائف معلنة فيها .
12. ( المتقدمين/المتقدمات) الذين لا تتفق مقرات الوظائف المعلنة مع رغباتهم المكانية عليهم عدم التأشير بالمربع الخاص برغبة الدخول بالإعلان وعدم تحديد أي رغبات مكانية ، ذلك يعني عدم رغبتهم في الدخول للإعلان والمفاضلة على الوظائف المعلنة ، حيث ان الترشيح مرتبط بالمقرات التي حددها(المتقدم/ــه) وعدم مباشرة الوظيفة التي يتم الترشيح لها في مقرها سيترتب عليه استبعاد طلب (المتقدم/ــه) من الإعلان نهائياً .
خامساً : إيضاحات عــامــة :
1. هيئت وزارة الخدمة المدنية في موقعها عند التعامل مع نموذج جدارة تعليمات وإرشادات من خلال ( الأسئلة الأكثر شيوعاً ، التعليمات على مستوى كل حقل من النموذج مفصلة ) وتؤكد على أهمية قراءة التعليمات والإرشادات الموضحة قبل الشروع في تعبئة الطلب لتحاشي الوقوع في الأخطاء التي قد تؤثر على مرحلة الترشيح .
2. البيانات التي يتم إضافتها من قبل (المتقدم/ــه) على نموذج جدارة مسئوليتها على (المتقدم/ــه) حتى لو أدى عدم مصداقية تلك البيانات قياساً بأصول مستنداتها لاستبعاد الطلب في أي مرحلة من مراحل عملية التوظيف.
3. على كل (متقدم/ــه) قبل حفظ أي جزئية من مكونات جدارة مراجعتها والتأكد من صحتها.
4. الرغبات المكانية التي يتم تحديدها من قبل (المتقدم/ــه) إلى جانب عناصر المفاضلة ( المؤهل , المعدل التراكمي ، أقدمية التخرج ، درجة الاختبار “للوظائف التي تتطلب الاختبار”) لها أهمية قصوى في استحقاق الترشيح من عدمه ، لذلك يجب مراعاة ذلك عند تحديد الرغبات المكانية وترتيب أولويتها بان يتم ذلك انطلاقاً من الإعلان التفصيلي للوظائف حسب المجموعة والمسمى الوظيفي والمقر وعدد الوظائف المتاحة.
5. وفقاً لما نصت عليه الجدولة الزمنية لخطة الإعلانات ستقوم الوزارة بإعلان أسماء المرشحين والمرشحات عبر موقعها على شبكة الانترنت لذلك فإنها تؤكد على ضرورة متابعة الأسماء التي سيتم دعوتها من خلال بوابتها الإلكترونية : www.mcs.gov.sa
6. على من يتم إعلان (اسماؤهم/ن) اصطحاب أصول المستندات عند المراجعة لأيً من فروع أو مكاتب الوزارة لغرض استكمال مسوغات التعيين ومن (لا يراجع/لا تراجع) أو لم تكتمل أصول المستندات المطلوبة منه خلال الفترة المحددة لاستكمال مسوغات التعيين فإن ذلك يعتبر عدولاً عن الرغبة بالتوظيف.
7. بالنسبة للوظائف التي تتطلب بحسب الاعلان مقابلة شخصية فإن الترشيح النهائي يتم بعد اجتياز المقابلة الشخصية التي تجريها الجهة الحكومية التي تتبع لها الوظيفة.

جدارة الخدمة المدنية, جدارة الخدمة المدنية 1437, جدارة الوظائف الادارية, جدارة الخدمة المدنية, جدارة الخدمة المدنية 1437, جدارة الوظائف الادارية, جدارة الخدمة المدنية, جدارة الخدمة المدنية 1437, جدارة الوظائف الادارية, جدارة الخدمة المدنية, جدارة الخدمة المدنية 1437, جدارة الوظائف الادارية, جدارة الخدمة المدنية, جدارة الخدمة المدنية 1437, جدارة الوظائف الادارية – : استكمال التسجيل في برنامج جداره 3 للعام 1437 هـ للنساء.

4

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى